Lönerevision
Arbetet med 2025-års revision pågår. De nya lönerna kommer att gälla från 1 oktober 2025, och om allt går som det ska betalas de ut retroaktivt med decemberlönen. Detta år är det avtalsförhandlingar vilket kan försena revisionen och leda till att den retroaktiva utbetalningen av lönerna sker först under 2026.
Titta på våra lönerevisionsfilmer för att lära dig mer om revisionen och hur den fungerar vid universitetet.
Mer om den senaste lönerevisionen på medarbetaringången
Lokal förhandling eller lönesättande samtal?
De flesta Saco-S-medlemmar på Uppsala universitet omfattas av lokal förhandling, vilken förbereds genom lönesamtal. Endast Saco-S-medlemmar på Universitetsförvaltningen, Internrevisionen och Universitetsbiblioteket har lönesättande samtal.
Om du haft ersättning från Försäkringskassan 2024
De nya lönerna för lönerevisionen 2024 började gälla från 1 oktober 2024, vilket innebär att de som fick en högre lön fick en retroaktiv utbetalning från det datumet.
Om du hade ersättning från Försäkringskassan under 2024 och ingick i lönerevisionen 2024 är det viktigt att du meddelat dem din nya lön. För att retroaktiv lön ska kunna betalas ut för dagar då föräldrapenning tagits ut från Försäkringskassan krävs att underlag som styrker uttaget lämnats till HR/Löneenheten. Sista dag för inlämning av underlag är 5 september 2025.
Sifferlöst avtal
Egentligen är Saco-S avtal sifferlöst, men det är klart att institutionerna får siffror att hålla sig till. Universitetet har på senare tid varit tydligare än tidigare med att det är lönen efter revision som står i fokus och inte höjningen i sig. Alltså handlar det om att du ska få rätt lön, inte om vilken procentuell höjning du får. Det innebär att om två medarbetare har ungefär likvärdiga arbetsuppgifter och ungefär likvärdiga prestationer, så ska även lönen vara ungefär likvärdig. Det i sin tur kan innebära att om den ena hade en lägre lön innan revisionen, att denna kanske får en högre höjning än den som hade en högre lön innan revisionen. Ibland när det är stora löneskillnader kan justeringarna ta fler än en lönerevision att komma till rätta med.
Doktorandlönerna
Doktoranderna har en lönestege och den revideras i särskild ordning. Den brukar revideras per den 1 oktober, precis som med övriga löner vid universitetet. Årets doktorandstege är ännu inte förhandlad.
Den senaste doktorandstegen (2024)
Förhandlingsunderlag
Saco-S vid Uppsala universitet skickar ut förhandlingsunderlag i början på september som ni medlemmar kan fylla i och skicka tillbaka till oss. Vi använder underlaget för att föreslå en ny lön för dig och sedan för att argumentera för den lön som vi har föreslagit. Sista dag att skicka in förhandlingsunderlaget är 26 september 2025.
Observera att doktorander och de som har lönesättande samtal inte behöver skicka in något underlag till oss.
Lönestatistik
På Saco-S-föreningens webbplats finns lönestatistik som kan vara bra att ha till hands när man funderar över hur ens lön förhåller sig till andras.
Löneseminarier
Saco-S vid Uppsala universitet håller löneseminarier där vi förklarar lönerevisionsprocessen och svarar på era frågor. I år har vi tre seminarier inplanerade som kommer ges via Zoom, två av dem är på svenska och en av dem är på engelska.